همایش در مسیر عدالت
زمان برگزاری: سهشنبه ۲۲ مهرماه ۱۴۰۴
ساعت ۷:۳۰ تا ۱۶
مکان برگزاری: سالن ۱۷ شهریور
ساختمان مرکزی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
پنلهای همایش
بودجهریزی عادلانه برای توزیع منصفانهی منابع کشور
عدالت شغلی برای تضمین فرصتهای برابر کاری
توسعهی متوازن منطقهای برای رفع نابرابریهای فضایی
حکمرانی عدالتمحور برای اصلاح الگوهای سیاستگذاری و بهرهگیری از تجربههای عملی
اهداف جزئی
- شناسایی و دستهبندی مصادیق عدالت محوری در حوزه تعاون، کار و رفاه اجتماعی
- برگزاری پنلهای تخصصی بر اساس محورهای محتوایی تعریف شده
- برگزاری نشست های ترویجی با محوریت سازمان های مردم نهاد
- تولید گزارش و بیانیه نهایی همایش برای ارائه به مراجع تصمیمگیر
احمد میدری. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی
کمال رضوی. مدیرکل حوزه وزارتی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
علی عربمازار. عضو هیئت علمی دانشگاه علامه و رئیس کارگروه علمی همایش
عظیم حسنزاده. دستیار حوزه وزارتی و رئیس کارگروه اجرایی همايش
سپیده اولادزاد. دستیار حوزه وزارتی و دبیر کارگروه علمی
بیژن رمضانی. رئیس مرکز روابط عمومی و امور بینالملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس کارگروه رسانه همایش
محمدهادی عسکری. دستیار اجتماعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی
امین شول. مدیرعامل موسسه آهنگ آتیه و دبیر کارگروه رسانه همایش
مریم میرمالک. رئیس دبیرخانه شورای عالی رفاه و تأمین اجتماعی و عضو شورای راهبری طرح پیوست عدالت
هادی موسوی نیک. عضو هیئت علمی مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی و عضو شورای راهبری طرح پیوست عدالت
محورهای
همایش
مفاهیم کلیدی
همایش
عدالت
تعادلِ نهادینه بین فرصت برابر و کارایی اقتصادی؛ جامعهای که در آن همزمان با کاهش نابرابری، تولید و بهرهوری نیز رشد مییابد و همه افراد شانس رشد و مشارکت دارند.
بیعدالتی
فقدان فرصت برابر، یا فدا کردن بهرهوری به پای مساوات، یا هر دو همزمان؛ جامعهای که یا موفق به کاهش شکاف فرصتها نمیشود یا این کار را به بهای نابودی بهرهوری و پیشرفت انجام میدهد.
عدالت وضعیتی است نهادی و پویا که در آن
- برابری فرصتها برای همه افراد جامعه تضمین میشود؛ یعنی همه بدون تبعیض، امکان دسترسی منصفانه به منابع، آموزش، سلامت و مشارکت اقتصادی دارند.
- در کنار برابری فرصتها، کارایی اقتصادی نیز حفظ و تقویت میگردد؛ یعنی نظام اقتصادی به شکل بهرهور، رقابتپذیر و پایدار به تولید، نوآوری و رشد ادامه میدهد.
- عدالت فقط توزیع ساده درآمد یا مساوات صرف نیست؛ بلکه مسیری است برای کاهش نابرابریهای ساختاری و تقویت قابلیتهای اقتصادی افراد و جامعه.
- تحقق عدالت نیازمند اصلاح و برقراری نهادها و سیاستهای عادلانه (در حوزههای آموزش، بیمه، مالیات و…) بوده و صرفاً بهمعنای بازتوزیع منابع یا فقر نیست.
بیعدالتی وضعیتی است که در آن
- نابرابری فرصتها وجود دارد؛ یعنی دسترسی افراد به منابع، آموزش و پیشرفت وابسته به موقعیت اجتماعی، اقتصادی یا سایر عوامل غیرمنصفانه است.
- برابری به شکلی پیاده میشود که کارایی اقتصادی و تولید آسیب میبیند؛ یعنی جامعه به دلیل سیاستهای نامناسب یا توزیع صرف منابع، دچار کاهش رشد و بهرهوری میشود.
- سیاستها صرفاً بر توزیع درآمد یا فقر متمرکز هستند و به اصلاح ساختارها، شکوفایی تولید یا ایجاد انگیزه اقتصادی بیتوجه باقی میمانند.
- نظام نهادی شرایطی ایجاد میکند که بعضی گروهها یا افراد در دسترسی به فرصتها عقب بمانند و اصلاحی در سازوکارها صورت نگیرد.
